高等教育的发展、高校高质量发展，离不开人才队伍。强化干部队伍和人才队伍建设，是助推学校改革事业快速发展、谱写高水平产教融合工程应用型本科规划高校新篇章的坚强保证。为大兴调查研究之风，以高质量调查研究推进主题教育走深走实。6月6日上午，校党委委员、副校长李红革主持召开科技创新人才及团队建设专题调研座谈会。党委教师工作部、人事处（人才工程办公室）、发展规划与学科建设处、科技与社会服务处全体干部参加了座谈会。
参会干部围绕科技创新人才及团队建设工作积极发言，聚焦人才“引、育、用、留”的难点痛点问题进行了交流探讨，并提出了宝贵意见和建议。
李红革认真听取了每位干部的发言，感谢大家的建言献策。他指出，与会同志关心学校发展，聚焦科技创新人才及团队建设，提出了很多具有建设性的意见和建议。学校当前正处于申请硕士学位授权点和建设“建设六个文理”的关键时期，建设高水平科技创新人才队伍，具有重要的政治意义和现实意义。他就学校科技创新人才及团队建设工作提出五点意见：一是贯彻落实学校人才工作顶层设计，认真研究制定学校科技创新人才及团队建设专门制度；二是坚持需求导向，突出精准要求，构建起分层分类的科学化引培发展体系；三是要注重创新机制，加大对中青年骨干教师的引培力度；四是加大服务支持力度，进一步加强联系高层次人才工作，提升对人才的吸引力和凝聚力。
